平等机会的雇主

平等机会的雇主

的NextEra能源是一个平等机会的雇主。符合资格的申请人被认为是就业不考虑种族,肤色,年龄,民族,宗教,婚姻状况,性别,性取向,性别认同,性别表达,遗传学,残疾,受保护的退伍军人身份或任何其他依据适用法律所禁止的。的NextEra能源致力于培育多元化和包容性的工作。

查看EEO是法律海报>>
查看EEO是法律补充海报>>

收费透明度不歧视规定

承包商将不会放电或对雇员或申请任何其他方式判别,因为他们已经询问,讨论,或披露自己的工资或其他员工或申请人的工资。然而,谁有权访问其他员工或申请人作为其基本工作职能的一部分的补偿信息的员工不能透露其他员工或申请人的个人薪酬谁不以其他方式获得赔偿的信息,除非披露(一) in response to a formal complaint or charge, (b) in furtherance of an investigation, proceeding, hearing, or action, including an investigation conducted by the employer, or (c) consistent with the contractor’s legal duty to furnish information. 41 CFR 60-1.35(c)

查看收费透明度非歧视规定>>

请求支持或住宿

我们致力于提供平等的机会,合格的残疾人和伤残退伍军人。如果你需要特殊的支持或能源的NextEra住宿,请发送电子邮件至recruiting-coordinator.sharedmailbox@nexteraenergy.com>>或致电844-694-4748。请不要使用此行来打听你的应用程序状态或发送未经请求的简历。